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stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Pflegedirektion
38.5 hours
Fixed term of 24 months
as of 01.01.2025
Eingruppierung gemäß TV-L
Application deadline 08.12.2024
Universitätsklinikum Erlangen
Pflegedirektion
Reiner Schrüfer
Krankenhausstraße 12
91054 Erlangen

Contact person
Reiner Schrüfer
Telefon: 09131 85-36761
stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Published since: 22.11.2024
Job-Id: PD-stv. PDL_2024-12-08
Reiner Schrüfer
Telefon: 09131 85-36761
Universitätsklinikum Erlangen
Pflegedirektion
Reiner Schrüfer
Krankenhausstraße 12
91054 Erlangen

stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)
Published since: 22.11.2024
Job-Id: PD-stv. PDL_2024-12-08
Universitätsklinikum Erlangen
Pflegedirektion
Reiner Schrüfer
Krankenhausstraße 12
91054 Erlangen

Contact person
Reiner Schrüfer
Telefon: 09131 85-36761

Sounds interesting?
Who we are:

Patientenversorgung auf höchstem Niveau, ausgezeichnete Forschung und Lehre sowie modernste Medizin und Diagnostik – das sind wir vom Uniklinikum Erlangen! Mit unseren über 9.600 hoch qualifizierten Beschäftigten sind wir einer der größten Arbeitgeber Mittelfrankens und wachsen stetig weiter. Dank der wissenschaftlichen Expertise und des großen Engagements unserer Mitarbeitenden bieten wir unseren Patientinnen und Patienten einzigartige und zukunftsweisende Behandlungsmöglichkeiten. Damit gewährleisten wir medizinischen Fortschritt. Finden auch Sie bei uns den perfekten Job, der für Sie und andere Sinn ergibt!

Sie möchten die Zukunft des Pflege- und Funktionsdienstes am Universitätsklinikum Erlangen strategisch mitgestalten und weiterentwickeln? Gemeinsam widmen wir uns diesem Ziel mit Energie und Leidenschaft. Gehen Sie zukünftig als Teil unseres Teams die spannenden Herausforderungen im dynamischen Umfeld des Gesundheitswesens an. Eine Tätigkeit voller Gelegenheiten persönlich und beruflich über sich hinaus zu wachsen und sich weiterzuentwickeln wartet auf Sie. Machen Sie gemeinsam mit uns den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und bewerben sich.

Die Aufgaben

In Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung:
  • Sicherstellung der Qualitätsziele sowie deren Weiterentwicklung
  • Mitwirkung bei der bedarfsorientierten und wirtschaftlichen Personaleinsatzplanung
  • Führung und fachliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Pflege- und Funktionsdienst inklusive der Ermittlung des Fort- und Weiterbildungsbedarfes
  • Sicherstellung und Umsetzung eines mitarbeiterorientierten Führungsstils
  • Verantwortliche Mitwirkung bei bereichsübergreifenden Projekten

Das Know-how dafür

  • erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) (mit mehrjähriger Berufserfahrung)
  • ein abgeschlossenes Pflegemanagementstudium, eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung (m/w/d), einen vergleichbaren Abschluss oder die Bereitschaft eine solche Weiterqualifikation zu absolvieren
  • Langjährige Leitungserfahrung sowie Erfahrung bei der Personalplanung und Personalentwicklung
  • Hohe kommunikative Kompetenz sowie Fähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären und interprofessionellen Schnittstellenarbeit
  • Hohes Engagement für die kontinuierliche Weiterentwicklung der eingeführten Pflegekonzepte
  • Verantwortungsbewusstsein und Kooperationsbereitschaft in der Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
  • ausgeprägte Sozial- und Führungskompetenz sowie Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Loyalität

Das bieten wir

  • Einen sicheren, interessanten Arbeitsplatz in einem motivierten, aufgeschlossenen Team
  • sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung und Unterstützung bei der neuen Herausforderung
  • einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeitsbereich mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten
  • umfassende Angebote zur Gesundheitsförderung
  • alle Leistungen des öffentlichen Dienstes inkl. Zusatzvorsorge der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL)
  • beabsichtigte Eingruppierung je nach Qualifikation und persönlichen Voraussetzungen gemäß TV-L
  • familienfreundliches Umfeld 
  • Anrechnung der Berufserfahrung möglich

All benefits at UKER

Working at UKER

We are one of the best hospitals in Germany and one of the largest employers in Middle Franconia. Our success is down to the dedication and daily efforts of our more than 9,600 highly qualified employees in a wide range of different professions. We at Universitätsklinikum Erlangen appreciate that each and every one of our employees are important if we are to continue to provide cutting-edge medicine, conduct excellent research and offer patient care at the highest possible standard.

We look forward to hearing from you if you looking for a job that makes a valuable contribution to society and you are excited about the opportunity to shape cutting-edge medical care with us now and in the future!

Required vaccinations   Our culture

Sounds good? Then you’re likely to fit in well with our team.

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Working at the cutting-edge of medicine

Meaningful and essential

Career prospects

Advantages of a collective bargaining agreement


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